A maioria das grandes empresas usa sistemas ATS para filtrar currículos automaticamente. Se o seu não está formatado corretamente, vai direto para a lixeira, independente da sua qualificação.
O sistema lê seu currículo antes de qualquer pessoa. Se encontrar esses erros, elimina automaticamente, independente da sua qualificação.
O ATS não consegue ler informações dentro de tabelas ou layouts em duas colunas. O texto fica embaralhado ou invisível para o sistema.
Fotos, ícones, gráficos de competências e barra de habilidades confundem o parser do ATS e causam erros na leitura do documento.
"Ninja de Marketing" ou "Guardião de Dados" não existem nos dicionários do ATS. Use os termos exatos que as vagas pedem.
O ATS filtra currículos por palavras-chave da vaga. Se o seu não tiver os termos certos, é descartado mesmo que você tenha a experiência ideal.
PDFs com camadas, currículos em imagem ou formatos exóticos bloqueiam a leitura. O ATS espera um documento limpo e estruturado.
90% das grandes empresas usam ATS. Entender como ele funciona é o primeiro passo para chegar às entrevistas.
Seu currículo entra no sistema antes de qualquer humano ver. Começa a triagem automática.
O sistema extrai texto, busca palavras-chave, avalia formato e atribui uma pontuação ao seu perfil.
Currículos abaixo da pontuação mínima são eliminados. A maioria nunca chega a um recrutador.
Com as palavras-chave certas e formato adequado, seu currículo é aprovado e chega ao recrutador.
Não é uma revisão superficial. É uma reescrita completa, pensada para passar pelo sistema e impressionar o recrutador.
O serviço foi desenvolvido para profissionais que precisam chegar às entrevistas, não só ter um currículo bonito.
Envia currículos para dezenas de vagas e não recebe nenhuma resposta. O problema provavelmente é o ATS eliminando antes de um humano ver.
Candidaturas sem respostaEstá desempregado ou buscando ativa por novas oportunidades e precisa de um currículo que funcione de verdade no mercado atual.
Recolocação profissionalQuer migrar para outra área ou subir de nível hierárquico. O currículo precisa ser reposicionado estrategicamente para essa transição.
Transição de carreiraSeu currículo tem anos sem atualização ou foi feito sem critério técnico. Está na hora de ter um documento que represente quem você é hoje.
Primeiro currículo profissionalQuer entrar em multinacionais, startups de médio e grande porte ou empresas do ranking Great Place to Work, que usam ATS sem exceção.
Grandes empresas e startupsMande seu currículo atual pelo WhatsApp junto com seus objetivos de carreira e as áreas de interesse.
Análise completa dos problemas de ATS, conteúdo, palavras-chave e posicionamento do seu currículo atual.
Reescrita profissional do currículo com formatação ATS-friendly e palavras-chave mapeadas para sua área.
Você recebe o currículo finalizado em Word e PDF, com orientações de uso e suporte de 3 meses pelo WhatsApp.
Sou Alex Silva, consultor de carreira com formação em Administração com ênfase em Gestão de Pessoas e mais de 28 anos de experiência. Já fui o profissional do outro lado: recrutei, triei currículos e decidi quem passava para a próxima fase.
Esse histórico me dá uma perspectiva única: sei exatamente o que os sistemas ATS e os recrutadores procuram. Minha missão é garantir que seu currículo não seja eliminado por problemas técnicos que têm solução.
Depoimentos reais de clientes, coletados diretamente no Google.
"Fui descrente inicialmente, fiz apenas 1 entrevista em 6 meses com meu próprio CV. Após a reformulação com o Alex, estou fazendo em média 1 entrevista a cada 2 dias!! O resultado veio mesmo. PODEM CONFIAR. Alex REALMENTE traz visibilidade nas triagens de CV. Atencioso e tira todas as dúvidas."
"Excelente atendimento, fornecendo toda a atenção necessária, até que as minhas expectativas estivessem atendidas. Os resultados foram imediatos. Recomendo muito o trabalho do Alex."
"Profissional extremamente competente. Fiquei muito satisfeita com a prestação de serviço, pela disponibilidade e, principalmente, pela paciência. Sempre vou indicar o trabalho dele para outras pessoas."
"Trabalho excelente! Super indico. Ele não só te coloca na vitrine, mas te veste no manequim e ainda te coloca sob holofotes. Obrigada Alex Silva!"
Currículo ATS + LinkedIn otimizado é a combinação ideal para recolocação. O currículo te representa nas vagas que você aplica; a consultoria de LinkedIn faz recrutadores te encontrarem sem você precisar se candidatar.
ATS (Applicant Tracking System) é um software usado por empresas para filtrar currículos automaticamente antes de um humano ver. Ele lê o documento em busca de palavras-chave, avalia a formatação e descarta tudo que não segue padrões específicos. Tabelas, colunas, gráficos, fotos e formatações complexas confundem o sistema e seu currículo vai para a lixeira antes de chegar ao recrutador.
O processo tem 4 etapas: (1) você envia seu currículo atual e descreve seus objetivos de carreira; (2) Alex faz um diagnóstico completo dos problemas de ATS e conteúdo; (3) reescreve e reformata o currículo com as palavras-chave certas para sua área; (4) entrega os arquivos finais em Word e PDF prontos para uso, com orientações e suporte de 3 meses.
O prazo médio de entrega é de 2 a 5 dias úteis a partir do envio do seu currículo e briefing. Você recebe o arquivo em Word (para ajustes futuros) e PDF (para enviar às empresas e candidatar online), além de orientações de como usar cada formato.
Sim. A otimização para ATS é necessária em praticamente todas as áreas, pois a maioria das grandes empresas e startups usa esses sistemas no processo seletivo. Alex tem experiência com perfis de TI, RH, Comercial, Finanças, Engenharia, Marketing, Saúde, Jurídico, Educação e muitas outras áreas.
Um currículo bonito visualmente pode ser completamente ilegível para um ATS. O currículo ATS prioriza a leitura do sistema: sem tabelas, sem colunas, sem elementos gráficos, com palavras-chave estratégicas e estrutura linear. Ele precisa passar no sistema E impressionar o recrutador humano quando chegar nessa etapa.
Sim, e é a combinação ideal para quem está em recolocação. O currículo ATS te representa nas vagas para as quais você se candidata; o LinkedIn otimizado faz recrutadores te encontrarem passivamente. Juntos, os dois serviços maximizam suas chances em todas as frentes do processo seletivo moderno.
Sim. O serviço inclui suporte por 3 meses direto pelo WhatsApp para tirar dúvidas e fazer ajustes pontuais quando você precisar atualizar alguma experiência ou adaptar o currículo para uma vaga específica.
Aceitamos Pix e Cartão de Crédito parcelado. O investimento é personalizado conforme o perfil e nível de complexidade do currículo. Entre em contato pelo WhatsApp para receber uma proposta.
Cada dia com o currículo errado é um dia perdendo vagas para quem tem o documento certo. Resolva isso agora.